روانشناسی یادگیری

پاورپوینت فصل هشتم کتاب روان شناسی یادگیری (خود گردانی در یادگیری) نوشته پروین کدیور | دریافت فایل جدید

دریافت فایل جدید:

پاورپوینت فصل هشتم کتاب روان شناسی یادگیری (خود گردانی در یادگیری) نوشته پروین کدیور

دریافت فایــل

پاورپوینت فصل هشتم کتاب روان شناسی یادگیری (خود گردانی در یادگیری) نوشته پروین کدیور در قالب pptx و در حجم 40 اسلاید: 

بخشی از متن: 
خود گردانی  
به مفاهیمی اشاره دارد که در آن فراگیر به طور نظام مند افکار ، احساسات و رفتار های خود را در دستیابی به اهداف مورد نظر هدایت می کند.
در تعریف دیگر خود گردانی بر افکار، احساسات و رفتار خود است که از طریق آن انسان بر رفتار خود نظارت می کند و با توجه به معیار های فردی در مورد آن قضاوت می کنند.
خود گردانی فعالیتی برتر و مسلط معرفی شده است که جنبه هایی چون خود گردانی در یادگیری ، خود گردانی در سلامت فردی، خود گردانی در مدیریت فشار روانی را تحت پوشش دارد.
راهبرد هایی که فراگیران خود گردان یادگیری از آن استفاده می کنند متنوع تر از راهبردهایی است که دیگران به کار می برند.
 تفاوت اصلی خود گردانی با سایر مفاهیم این است که فراگیر همواره حق انتخاب دارد و تکالیف و یادگیری طوری سازمان یافته است که وی دست کم می تواند در یکی از جنبه های آن دست به انتخاب بزند.
ارتباط خود گردانی با سایر فرایندهای شناختی
 آگاهی فراشناختی
 راهبردهای فراشناختی به کلیه تدابیر ویژه ای گفته می شود که فراگیر برای یادگیری از آنها استفاده می کند.
 عمده ترین این تدابیر عبارت است از: 
خودسنجی، تعیین هدف و برنامه ریزی، ثبت و ضبط اطلاعات، نظارت و کنترل هشیارانه بر پیشرفت خود و استفاده از محیط (مطالب درسی، کتابخانه، معلم، همکلاسان، بزرگسالان و سایر منابع). 

دریافت فایــل

فایل جدید تحقیق روانشناسی یادگیری (Learning Psychology)

فایل جدید تحقیق روانشناسی یادگیری (Learning Psychology) با مشخصات ویژگی‌های یادگیری,فیزیولوژی یادگیری,مهارت هاي يادگيري,نظريه هاي يادگيري,نظريه هاي شناختي,یادگیری,تحقیق روانشناسی یادگیری,روانشناسی یادگیری,مقاله روانشناسی یادگیری,Learning Psychology

توضیحات:

تحقیق روانشناسی یادگیری (Learning Psychology)

تحقیق-روانشناسی-یادگیری-(learning-psychology)

قسمتی از متن:
یادگیری در فرد نوعی توانایی ایجاد می‌کند، بدین معنی که ‘ تغییرات پایدار در رفتار’ نتیجه تغییر در ‘توانایی‌ها’ است، نه تغییر در رفتار ظاهری. اگر طرف دیگر این توانایی‌ها همیشه مورد استفاده قرار نمی‌گیرند بلکه بعضی مواقع بصورت بالقوه هستند و هر وقت موقعیت و فرصت استفاده فراهم شود؛ از حالت بالقوه خارج و به حالت بالفعل (عمل) در می‌آیند. مثلا فردی که دوچرخه سواری را یادگرفته است، اگر موقعیت دوچرخه سواری برای او فراهم نباشد این توانایی بصورت بالقوه در فرد باقی می‌ماند و هر وقت موقعیت و فرصت دوچرخه سواری فراهم شود (مثلا یک دوچرخه در اختیار او قرار گیرد) این توانایی از بالقوه به بالفعل (حالت عمل) در می‌آید. این بدان معنی است که یادگیری هیچ وقت از بین نمی‌رود.
فهرست مطالب:
ویژگی‌های یادگیری
تغییر در رفتار
پایداری نسبی
توانایی‌های بالقوه
تجربه
یادگیری یا وراثت
نظریه‌های یادگیری
تداعی گرایی ( Associationism)
یادگیری اجتماعی (Social Learning)
شناخت گرایی (Cognitiveism)
حافظه و یادگیری
فیزیولوژی یادگیری و حافظه
گستره روانشناسی یادگیری
مهارت هاي يادگيري
نظريه هاي يادگيري
حوزه رفتار گرايي يا نظريه هاي شرطي
حوزه نظريه هاي شناختي
انگيزش دروني :
منابع  :

دانلود فایل

فایل پاورپوینت فصل هشتم کتاب روان شناسی یادگیری (خود گردانی در یادگیری) نوشته پروین کدیور – دریافت آسان و مستقیم

کاربر گرامی فایل پاورپوینت فصل هشتم کتاب روان شناسی یادگیری (خود گردانی در یادگیری) نوشته پروین کدیور با قابلیت دریافت آسان و مستقیم از سایت مرجع برای شما آماده شده است. این فایل دارای مطالب کلیدی و مهم روانشناسی یادگیری,پاورپوینت کتاب روانشناسی یادگیری,خلاصه کتاب روان شناسی یادگیری,ppt روانشناسی یادگیری,خود گردانی,خود گردانی در یادگیری,فصل هشتم,کتاب روان شناسی یادگیری پروین کدیور,روان شناسی یادگیری ,پروین کدیور,کتاب می باشد توضیحات کامل تر در زیر آمده است:

پاورپوینت فصل هشتم کتاب روان شناسی یادگیری (خود گردانی در یادگیری) نوشته پروین کدیور در قالب pptx و در حجم 40 اسلاید: 

بخشی از متن: 
خود گردانی  
به مفاهیمی اشاره دارد که در آن فراگیر به طور نظام مند افکار ، احساسات و رفتار های خود را در دستیابی به اهداف مورد نظر هدایت می کند.
در تعریف دیگر خود گردانی بر افکار، احساسات و رفتار خود است که از طریق آن انسان بر رفتار خود نظارت می کند و با توجه به معیار های فردی در مورد آن قضاوت می کنند.
خود گردانی فعالیتی برتر و مسلط معرفی شده است که جنبه هایی چون خود گردانی در یادگیری ، خود گردانی در سلامت فردی، خود گردانی در مدیریت فشار روانی را تحت پوشش دارد.
راهبرد هایی که فراگیران خود گردان یادگیری از آن استفاده می کنند متنوع تر از راهبردهایی است که دیگران به کار می برند.
 تفاوت اصلی خود گردانی با سایر مفاهیم این است که فراگیر همواره حق انتخاب دارد و تکالیف و یادگیری طوری سازمان یافته است که وی دست کم می تواند در یکی از جنبه های آن دست به انتخاب بزند.
ارتباط خود گردانی با سایر فرایندهای شناختی
 آگاهی فراشناختی
 راهبردهای فراشناختی به کلیه تدابیر ویژه ای گفته می شود که فراگیر برای یادگیری از آنها استفاده می کند.
 عمده ترین این تدابیر عبارت است از: 
خودسنجی، تعیین هدف و برنامه ریزی، ثبت و ضبط اطلاعات، نظارت و کنترل هشیارانه بر پیشرفت خود و استفاده از محیط (مطالب درسی، کتابخانه، معلم، همکلاسان، بزرگسالان و سایر منابع). 

 

از طریق لینک زیر میتوانید فایل را دریافت کنید

دانلود مستقیـــم فایــل

به امید ارائه خدماتی پایدار و در خور به شما عزیزان

دانلود مستقیم پاورپوینت فصل هشتم کتاب روان شناسی یادگیری (خود گردانی در یادگیری) نوشته پروین کدیور

دانلود مستقیم پاورپوینت فصل هشتم کتاب روان شناسی یادگیری (خود گردانی در یادگیری) نوشته پروین کدیور با مشخصات روانشناسی یادگیری,پاورپوینت کتاب روانشناسی یادگیری,خلاصه کتاب روان شناسی یادگیری,ppt روانشناسی یادگیری,خود گردانی,خود گردانی در یادگیری,فصل هشتم,کتاب روان شناسی یادگیری پروین کدیور,روان شناسی یادگیری ,پروین کدیور,کتاب

توضیحات بشتر در مورد این فایل:

پاورپوینت فصل هشتم کتاب روان شناسی یادگیری (خود گردانی در یادگیری) نوشته پروین کدیور در قالب pptx و در حجم 40 اسلاید: 

بخشی از متن: 
خود گردانی  
به مفاهیمی اشاره دارد که در آن فراگیر به طور نظام مند افکار ، احساسات و رفتار های خود را در دستیابی به اهداف مورد نظر هدایت می کند.
در تعریف دیگر خود گردانی بر افکار، احساسات و رفتار خود است که از طریق آن انسان بر رفتار خود نظارت می کند و با توجه به معیار های فردی در مورد آن قضاوت می کنند.
خود گردانی فعالیتی برتر و مسلط معرفی شده است که جنبه هایی چون خود گردانی در یادگیری ، خود گردانی در سلامت فردی، خود گردانی در مدیریت فشار روانی را تحت پوشش دارد.
راهبرد هایی که فراگیران خود گردان یادگیری از آن استفاده می کنند متنوع تر از راهبردهایی است که دیگران به کار می برند.
 تفاوت اصلی خود گردانی با سایر مفاهیم این است که فراگیر همواره حق انتخاب دارد و تکالیف و یادگیری طوری سازمان یافته است که وی دست کم می تواند در یکی از جنبه های آن دست به انتخاب بزند.
ارتباط خود گردانی با سایر فرایندهای شناختی
 آگاهی فراشناختی
 راهبردهای فراشناختی به کلیه تدابیر ویژه ای گفته می شود که فراگیر برای یادگیری از آنها استفاده می کند.
 عمده ترین این تدابیر عبارت است از: 
خودسنجی، تعیین هدف و برنامه ریزی، ثبت و ضبط اطلاعات، نظارت و کنترل هشیارانه بر پیشرفت خود و استفاده از محیط (مطالب درسی، کتابخانه، معلم، همکلاسان، بزرگسالان و سایر منابع). 

 

لینک دانلود مستقیم فایل

دانــــلــــود

دانلود مستقیم پاورپوینت فصل پنجم کتاب روان شناسی یادگیری (اجتناب و تنبیه) نوشته یحیی سید محمدی

دانلود مستقیم پاورپوینت فصل پنجم کتاب روان شناسی یادگیری (اجتناب و تنبیه) نوشته یحیی سید محمدی با مشخصات Pdf کتاب روانشناسی یادگیری,یحیی سید محمدی,خلاصه کتاب روانشناسی یادگیری,کتاب روان شناسی یادگیری,پاورپوینت روانشناسی یادگیری,فصل پنجم ,اجتناب و تنبیه,تقویت منفی,تنبیه ,روانشناسی یادگیری

توضیحات بشتر در مورد این فایل:

پاورپوینت فصل پنجم کتاب روان شناسی یادگیری (اجتناب و تنبیه) نوشته یحیی سید محمدی در قالب pptx و در حجم 35 اسلاید:

بخشی از متن:
اجتناب و تنبیه
برای منظور فعلی ما معانی روزمره این اصطلاحات، همراه با مشاهده ثرندایک مبنی بر اینکه محرک خوشایند، محرکی است که ارگانیزم می کوشد آن را به دست آورد و حفظ کند و محرک ناخوشایند، محرکی است که ارگانیزم سعی دارد از آن اجتناب نموده یا به آن پایان دهد، کافی هستند.
اول اینکه، دو طبقه محرک وجود دارند: محرکهای خوشایند و محرک‌های ناخوشایند.
ثانیا، هر نوع از محرک‌ها می توانند در صورت وقوع رفتار، حضور یابند و یا حذف شوند.
اصطلاح تقویت منفی، مواردی از اجتناب را نیز در بر دارد که طی آن، یک پاسخ در همان لحظه اول، از وقوع محرکی ناخوشایند جلوگیری می کند. به طور قاطع نشان داده شده است که هم تقویت مثبت و هم تقویت منفی، احتمال وقوع رفتار را نیرومند می سازد و یا آن را افزایش میدهد. اصطلاح مثبت، نشان میدهد که یک محرک در صورت وقوع رفتار، ارائه می شود، اصطلاح منفی، بیانگر آن است که اگر رفتار رخ دهد، محرک حذف می گردد.
از اصطلاح حذف ، اغلب به جای تنبیه منفی استفاده می شود. با اینکه از نظر روش اجرا، تنبیه مخالف تقویت مثبت است، ولی این لزوما بدان معنی نیست که تنبيه اثر مخالفی بر رفتار دارد. برخی از روانشناسان نتیجه گیری کرده اند که از نظر رفتاری و روش اجرا، تنبیه مخالف تقویت مثبت است، اما روان شناسان دیگر به این نتیجه رسیده اند که تنبيه روش موثری برای کنترل رفتار نیست.

 

لینک دانلود مستقیم فایل

دانــــلــــود

پاورپوینت فصل هشتم کتاب روان شناسی یادگیری (خود گردانی در یادگیری) نوشته پروین کدیور

دریافت فایل با عنوان پاورپوینت فصل هشتم کتاب روان شناسی یادگیری (خود گردانی در یادگیری) نوشته پروین کدیور

پاورپوینت فصل هشتم کتاب روان شناسی یادگیری (خود گردانی در یادگیری) نوشته پروین کدیور در قالب pptx و در حجم 40 اسلاید: 

بخشی از متن: 
خود گردانی  
به مفاهیمی اشاره دارد که در آن فراگیر به طور نظام مند افکار ، احساسات و رفتار های خود را در دستیابی به اهداف مورد نظر هدایت می کند.
در تعریف دیگر خود گردانی بر افکار، احساسات و رفتار خود است که از طریق آن انسان بر رفتار خود نظارت می کند و با توجه به معیار های فردی در مورد آن قضاوت می کنند.
خود گردانی فعالیتی برتر و مسلط معرفی شده است که جنبه هایی چون خود گردانی در یادگیری ، خود گردانی در سلامت فردی، خود گردانی در مدیریت فشار روانی را تحت پوشش دارد.
راهبرد هایی که فراگیران خود گردان یادگیری از آن استفاده می کنند متنوع تر از راهبردهایی است که دیگران به کار می برند.
 تفاوت اصلی خود گردانی با سایر مفاهیم این است که فراگیر همواره حق انتخاب دارد و تکالیف و یادگیری طوری سازمان یافته است که وی دست کم می تواند در یکی از جنبه های آن دست به انتخاب بزند.
ارتباط خود گردانی با سایر فرایندهای شناختی
 آگاهی فراشناختی
 راهبردهای فراشناختی به کلیه تدابیر ویژه ای گفته می شود که فراگیر برای یادگیری از آنها استفاده می کند.
 عمده ترین این تدابیر عبارت است از: 
خودسنجی، تعیین هدف و برنامه ریزی، ثبت و ضبط اطلاعات، نظارت و کنترل هشیارانه بر پیشرفت خود و استفاده از محیط (مطالب درسی، کتابخانه، معلم، همکلاسان، بزرگسالان و سایر منابع). 

 

لینک دانلود

پاورپوینت فصل پنجم کتاب روان شناسی یادگیری (اجتناب و تنبیه) نوشته یحیی سید محمدی

دریافت فایل با عنوان پاورپوینت فصل پنجم کتاب روان شناسی یادگیری (اجتناب و تنبیه) نوشته یحیی سید محمدی

پاورپوینت فصل پنجم کتاب روان شناسی یادگیری (اجتناب و تنبیه) نوشته یحیی سید محمدی در قالب pptx و در حجم 35 اسلاید:

بخشی از متن:
اجتناب و تنبیه
برای منظور فعلی ما معانی روزمره این اصطلاحات، همراه با مشاهده ثرندایک مبنی بر اینکه محرک خوشایند، محرکی است که ارگانیزم می کوشد آن را به دست آورد و حفظ کند و محرک ناخوشایند، محرکی است که ارگانیزم سعی دارد از آن اجتناب نموده یا به آن پایان دهد، کافی هستند.
اول اینکه، دو طبقه محرک وجود دارند: محرکهای خوشایند و محرک‌های ناخوشایند.
ثانیا، هر نوع از محرک‌ها می توانند در صورت وقوع رفتار، حضور یابند و یا حذف شوند.
اصطلاح تقویت منفی، مواردی از اجتناب را نیز در بر دارد که طی آن، یک پاسخ در همان لحظه اول، از وقوع محرکی ناخوشایند جلوگیری می کند. به طور قاطع نشان داده شده است که هم تقویت مثبت و هم تقویت منفی، احتمال وقوع رفتار را نیرومند می سازد و یا آن را افزایش میدهد. اصطلاح مثبت، نشان میدهد که یک محرک در صورت وقوع رفتار، ارائه می شود، اصطلاح منفی، بیانگر آن است که اگر رفتار رخ دهد، محرک حذف می گردد.
از اصطلاح حذف ، اغلب به جای تنبیه منفی استفاده می شود. با اینکه از نظر روش اجرا، تنبیه مخالف تقویت مثبت است، ولی این لزوما بدان معنی نیست که تنبيه اثر مخالفی بر رفتار دارد. برخی از روانشناسان نتیجه گیری کرده اند که از نظر رفتاری و روش اجرا، تنبیه مخالف تقویت مثبت است، اما روان شناسان دیگر به این نتیجه رسیده اند که تنبيه روش موثری برای کنترل رفتار نیست.

 

لینک دانلود

بررسی و دانلود فایل پاورپوینت حافظه و انواع آن در روانشناسی یادگیری (75 اسلاید)

بررسی و دانلود فایل پاورپوینت حافظه و انواع آن در روانشناسی یادگیری (75 اسلاید)

حافظه و انواع آن در روانشناسی یادگیری,حافظه,روانشناسی یادگیری,حافظه و هوش,حافظه و یادگیری, روانشناسی حافظه,نظریه های یادگیری در روانشناسی,یادگیری,روانشناسی,هوش,حافظه,فراموشی,روانشناسی یادگیری,نظریه های یادگیری

دانلود فایل

بررسی و دانلود فایل پاورپوینت-تعریف یادگیری و نظریه يادگيري مشاهده اي-45 اسلاید-pptx

بررسی و دانلود فایل پاورپوینت-تعریف یادگیری و نظریه يادگيري مشاهده اي-45 اسلاید-pptx

تعریف یادگیری و نظریه يادگيري مشاهده اي,یادگیری,تعریف یادگیری,روانشناسی یادگیری,روانشناسی,آموزش,حافظه,انواع یادگیری,اختلالات یادگیری,نظریه های یادگیری,یادگیری مشاهده ای,

دانلود فایل

بررسی و دانلود فایل تحقیق و پژوهش-یادگیری و اختلالات آن-در 35 صفحه-docx

بررسی و دانلود فایل تحقیق و پژوهش-یادگیری و اختلالات آن-در 35 صفحه-docx

یادگیری و اختلالات آن,یادگیری,اختلالات یادگیری,حافظه,هوش,روانشناسی یادگیری,روانشناسی اختلال, یادگیری و نظریه های یادگیری در روانشناسی,تعریف یادگیری و نظریه یادگیری مشاهده ای,یادگیری,تعریف یادگیری,روانشناسی یادگیری,روانشناسی

دانلود فایل