تعریف یادگیری

دانلود مستقیم پاورپوینت فصل اول کتاب روان شناسی یادگیری (یادگیری چیست) نوشته یحیی سید محمدی

دانلود مستقیم پاورپوینت فصل اول کتاب روان شناسی یادگیری (یادگیری چیست) نوشته یحیی سید محمدی با مشخصات Pdf کتاب روانشناسی یادگیری,یحیی سید محمدی,خلاصه کتاب روانشناسی یادگیری,کتاب روان شناسی یادگیری,پاورپوینت روانشناسی یادگیری,فصل اول,یادگیری چیست,تعریف یادگیری

توضیحات بشتر در مورد این فایل:

پاورپوینت فصل اول کتاب روان شناسی یادگیری (یادگیری چیست) نوشته یحیی سید محمدی در قالب pptx و در حجم 18 اسلاید:

بخشی از متن:
یادگیری چیست؟
ما همگی هر روز چیز جدیدی را یاد میگیریم. تجربه ها و برخوردهای امروز، حتی اگر چند ساعت دوام داشته باشند، باعث می شوند تا شما فردی متفاوت با آنچه قبل از آغاز روز بوده اید، شوید. اگر مشغول مطالعه زبان انگلیسی با تمرین پیانو بوده اید، واژه ها یا اصطلاحات موسیقی ای را یاد گرفته اید که دیروز آنها را نمی دانستید. اگر مشغول خیال پروری بوده اید، حداقل می توانید بگویید که امروز خیالپروری می کرده اید، گفته ای که نمی توانستید دیروز با اطمینان داشته باشید.
یادگیری، یعنی، تغییر رفتار شخص در نتیجه تجربه های وی.
روان شناسی یادگیری به این موضوع مربوط است: چه نوع تغییراتی رخ می دهند و چه نوع تجربه هایی برای ایجاد تغییرات گوناگون در رفتار مؤثر واقع می شوند.

 

لینک دانلود مستقیم فایل

دانــــلــــود

پاورپوینت فصل اول کتاب روان شناسی یادگیری (یادگیری چیست) نوشته یحیی سید محمدی

دریافت فایل با عنوان پاورپوینت فصل اول کتاب روان شناسی یادگیری (یادگیری چیست) نوشته یحیی سید محمدی

پاورپوینت فصل اول کتاب روان شناسی یادگیری (یادگیری چیست) نوشته یحیی سید محمدی در قالب pptx و در حجم 18 اسلاید:

بخشی از متن:
یادگیری چیست؟
ما همگی هر روز چیز جدیدی را یاد میگیریم. تجربه ها و برخوردهای امروز، حتی اگر چند ساعت دوام داشته باشند، باعث می شوند تا شما فردی متفاوت با آنچه قبل از آغاز روز بوده اید، شوید. اگر مشغول مطالعه زبان انگلیسی با تمرین پیانو بوده اید، واژه ها یا اصطلاحات موسیقی ای را یاد گرفته اید که دیروز آنها را نمی دانستید. اگر مشغول خیال پروری بوده اید، حداقل می توانید بگویید که امروز خیالپروری می کرده اید، گفته ای که نمی توانستید دیروز با اطمینان داشته باشید.
یادگیری، یعنی، تغییر رفتار شخص در نتیجه تجربه های وی.
روان شناسی یادگیری به این موضوع مربوط است: چه نوع تغییراتی رخ می دهند و چه نوع تجربه هایی برای ایجاد تغییرات گوناگون در رفتار مؤثر واقع می شوند.

 

لینک دانلود

بررسی و دانلود فایل دانلود تحقیق آماده با عنوان یادگیری فردی

بررسی و دانلود فایل دانلود تحقیق آماده با عنوان یادگیری فردی

دانلود تحقیق آماده با عنوان یادگیری فردی, تعریف یادگیری, فرایند یادگیری, مکاتب یادگیری, نظریه شرطی سازی کلاسیک, پاولف, نظریه یادگیری اجتماعی,باندورا, کاربرد یادگیری در مدیریت رفتار سازمانی, خاموش سازی, تقویت مثبت

دانلود فایل

بررسی و دانلود فایل پاورپوینت-تعریف یادگیری و نظریه يادگيري مشاهده اي-45 اسلاید-pptx

بررسی و دانلود فایل پاورپوینت-تعریف یادگیری و نظریه يادگيري مشاهده اي-45 اسلاید-pptx

تعریف یادگیری و نظریه يادگيري مشاهده اي,یادگیری,تعریف یادگیری,روانشناسی یادگیری,روانشناسی,آموزش,حافظه,انواع یادگیری,اختلالات یادگیری,نظریه های یادگیری,یادگیری مشاهده ای,

دانلود فایل

بررسی و دانلود فایل تحقیق و پژوهش-یادگیری و اختلالات آن-در 35 صفحه-docx

بررسی و دانلود فایل تحقیق و پژوهش-یادگیری و اختلالات آن-در 35 صفحه-docx

یادگیری و اختلالات آن,یادگیری,اختلالات یادگیری,حافظه,هوش,روانشناسی یادگیری,روانشناسی اختلال, یادگیری و نظریه های یادگیری در روانشناسی,تعریف یادگیری و نظریه یادگیری مشاهده ای,یادگیری,تعریف یادگیری,روانشناسی یادگیری,روانشناسی

دانلود فایل

بررسی و دانلود فایل پاورپوینت کتاب مقدمات تکنولوژی آموزشی دکتر علی آبادی

بررسی و دانلود فایل پاورپوینت کتاب مقدمات تکنولوژی آموزشی دکتر علی آبادی

مقدمات تکنولوژی اموزشی, کتاب مقدمات تکنولوژی اموزشی دکتر علی ابادی,تکنولوژی اموزشی,تعریف اموزش,تعریف یادگیری,پاورپوینت کتاب مقدمات تکنولوژی آموزشی دکتر علی آبادی,خلاصه کتاب مقدمات تکنولوژی آموزشی دکتر علی آبادی

دانلود فایل

بررسی و دانلود فایل پاورپوینت یادگیری و حافظه

بررسی و دانلود فایل پاورپوینت یادگیری و حافظه

یادگیری , یادگیری و حافظه, انواع یادگیری گانیه, انواع حافظه,تعریف یادگیری,,انواع یادگیری گانیه,,نظریه شرطی سازی,,یادگیری شناختی,,حافظه و فراموشی,,انواع حافظه,,حل مسئله

دانلود فایل

فایل دانلود تحقیق آماده با عنوان یادگیری فردی – به روز شده

فایل دانلود تحقیق آماده با عنوان یادگیری فردی – به روز شده

عنوان: دانلود تحقیق آماده با عنوان ‘یادگیری فردی’
دسته: مدیریت رفتار سازمانی- مدیریت رفتار سازمانی پیشرفته
تعداد صفحات: 8 صفحه
فرمت:word (قابل ویرایش)
این فایل شامل تحقیقی در زمینه ‘ یادگیری فردی ‘ بوده که می تواند به عنوان کار تحقیقی برای درسهای مدیریت رفتار سازمانی و مدیریت رفتار سازمانی پیشرفته مورد استفاده قرار گیرد. بخشهای عمده این فایل شامل موارد زیر است:
عوامل تشکیل دهنده رفتار سازمانی
مقدمه
تعریف یادگیری
فرایند یادگیری
مکاتب یادگیری
مکتب رفتاری
نظریه شرطی سازی کلاسیک-پاولف
مکتب شناختی
نظریه شرطی سازی عامل-اسکینر
نظریه شرطی سازی کلاسیک-پاولف
نظریه یادگیری اجتماعی-باندورا
انواع تقویت
تقویت مثبت
تقویت منفی
تنبیه
خاموش سازی
کاربرد یادگیری در مدیریت رفتار سازمانی
نتیجه گیری

دانلود تحقیق آماده با عنوان یادگیری فردی, تعریف یادگیری, فرایند یادگیری, مکاتب یادگیری, نظریه شرطی سازی کلاسیک, پاولف, نظریه یادگیری اجتماعی,باندورا, کاربرد یادگیری در مدیریت رفتار سازمانی, خاموش سازی, تقویت مثبت

 

دانلود مستقیم فایل

فایل تحقیق و پژوهش-یادگیری و اختلالات آن-در 35 صفحه-docx – به روز شده

فایل تحقیق و پژوهش-یادگیری و اختلالات آن-در 35 صفحه-docx – به روز شده

فهرست

حافظه چيست.. 3

تعريف رشد 3

مهمترين ويژگيهاي تجربه گرايي. 4

تفاوت يادگيري با تفكر. 5

تعريف يادگيري با رويكرد شناختي. 5

تجربه گرايي. 6

ضرورت يا عدم ضرورت تقويت.. 7

نظريه ادوين ري گاتري.. 8

محرك هاي ناشي از حركت.. 9

نقش تمرين بر عملكرد 9

خاموشي و فراموشي. 9

مفهوم تقويت و تنبيه. 10

مفهوم محرك هاي نگهدارنده 10

مفهوم قصد 11

نظريه گشتالت.. 11

بر خلاف نظريه پردازان رفتارگرا ، اعتقاد بر اين است كه يادگيري تدريجي نيست.. 12

اختلال. 12

عوامل بروز اختلالات یادگیری.. 13

نظریه‌های یادگیری.. 15

عوامل بروز اختلالات یادگیری.. 15

آموزش فرایندی اختلال یادگیری.. 17

تعریف اختلال یادگیری.. 18

طبقه بندی اختلال یادگیری.. 18

اختلالات حافظه ای.. 19

وسواس فکری.. 24

اختلال وسواس فكری – عملی. 25

نشانه های وسواس.. 25

تشریح نوع اختلال. 28

علل زمینه ای بروز اختلال. 28

عوامل پیشگیری كننده 29

تعریف اختلال بیش فعالی.. 30
مهارت های مقابله با مشکلات رفتاری.. 31
انواع رفتارهای نامطلوب.. 32
پیامد منفی برای رفتارهای نامطلوب.. 33

منابع. 34

حافظه چيست ؟

حافظه عبارتست از ثبت نسبتا پايداري كه زيربناي يادگيري است حافظه شامل پردازشهاي مختلفي است كه در زمان معيني ثبت مي شود از نظر رفتار گرايان حافظه همان يادگيري است

از نظر روانشناسان شناختي ، حافظه با يادگيري فرق دارد چون متأثر از عوامل پردازشي است

تعريف رشد :

رشد تغييراتي پيوسته و منظم است كه در نتيجه گذشت زمان بوجود مي آيد.

رشد و يادگيري تأثير متقابل دارند

رشد زمينه يادگيري را فراهم مي كند و يادگيري هم منجر به رشد بهتري مي شود

يادگيري به تمرين وابسته است در حاليكه در رشد يا تأثير يادگيري وجود ندارد و يا تأثير آن كند است.

نقش نظريه در روانشناسي يادگيري :

يك نظريه تعدادي مشاهده را با هم تركيب مي كند

نظريه باعث توليد پژوهش هاي تازه مي شود

نظريه ها به توليد فرضيه هاي قابل بررسي بايد منجر گردد

نظريه يك ابزار است

نظريه هاي علمي تابع اصل ايجاز است

مهمترين ويژگيهاي تجربه گرايي :

حس نگري : تنها ابزار رسيدن به معرفت حواس هستند

كاهش گرايي‌ : تصورهاي مركب قابل تجزيه به تصورهاي ساده هستند

تداعي گرايي : معرفت حاصل تداعي است

ماشين گرايي : ذهن همانند ماشين است

آيا يادگيري بايد به تغيير رفتار بيانجامد؟

پاسخ اسكينر : يادگيري عين تغييرات رفتاري است و حتما بايد به تغيير قابل مشاهده بيانجامد

چه تغييراتي به يادگيري منتهي مي شود؟

تغييراتي كه پايدار است

در نتيجه رشد نباشد

در نتيجه عواملي همچون خستگي و اثر دارويي نباشد

در نتيجه تمرين و تجربه باشد

در نتيجه حالات موقتي زودگذر نباشد

آيا يادگيري و عملكرد با هم متفاوتند؟

بله

واژه بالقوه در تعريف يادگيري به همين موضوع اشاره دارد

يادگيري مي تواند بالفعل نباشد

اگر بالفعل باشد عملكرد را نشان مي دهد

مثلا ممكن است كسي شنا را ياد بگيرد اما تا زمانيكه در استخر قرار نگيرد شنا را نشان نمي دهد ( عملكرد ).

ملاك يادگيري تمرين و تجربه است

هر رفتاري كه به مقدار بيشتر تحت تأثير تمرين و تجربه باشد ارزش بيشتري براي يادگيري دارد

رفتار بازتابي و غريزي يادگيري نيست

رفتارهايي همچون مهاجرت پرندگان ، لانه سازي و … يادگيري به حساب نمي آيند

رشد حركتي كمتر تحت تأثير تمرين و تجربه است و در نتيجه يادگيري نيست

تفاوت يادگيري با تفكر

تفكر عبارتست از بازآرايي يا تغيير شناختي اطلاعات به دست آمده از محيط و نمادهاي ذخيره شده در حافظه دراز مدت.

تعريف يادگيري با رويكرد شناختي :

در رويكرد رفتاري ملاك يادگيري پاسخ و برونداد است

مباني فلسفي رويكردهاي نظري يادگيري

اصول كسب معرفت در خردگرايي

خرد ، تنها منبع كسب معرفت است

فهم يعني ادراك معرفت از طريق خرد

یادگیری و اختلالات آن,یادگیری,اختلالات یادگیری,حافظه,هوش,روانشناسی یادگیری,روانشناسی اختلال, یادگیری و نظریه های یادگیری در روانشناسی,تعریف یادگیری و نظریه یادگیری مشاهده ای,یادگیری,تعریف یادگیری,روانشناسی یادگیری,روانشناسی

 

دانلود مستقیم فایل

فایل پاورپوینت-تعریف یادگیری و نظریه يادگيري مشاهده اي-45 اسلاید-pptx – به روز شده

فایل پاورپوینت-تعریف یادگیری و نظریه يادگيري مشاهده اي-45 اسلاید-pptx – به روز شده

:
فرایند تغییر و اصلاح کم و بیش دایمی در رفتار استکه در نتیجه فعالیت او یا از طریق مشاهده،در وی ایجاد می شود.

یادگیری (learning)، تغییر نسبتا پایدار در توان رفتاری (رفتار بالقوه behavioral potentiality ) که در نتیجه تمرین تقویت شده رخ می دهد. این تعریف را با دقت بیشتری بررسی می کنیم، نخست اینکه یادگیری همواره باید قابل انتقال به رفتار مشاهده پذیر باشد. یادگیرنده (learner) قادر به انجام کاری خواهد بود که پیش از یادگیری نمی توانست آن را انجام دهد. دوم اینکه این تغییر رفتاری نسبتا پایدار است؛ یعنی نه موقتی و نه ثابت است. سوم، تغییر در رفتار الزاما نباید بالافاصله بعد از تجربه یادگیری رخ دهد.چهارم، تغییر در رفتار از تجربه یا تمرین ناشی می شود و پنجم، اینکه تجربه یا تمرین باید تقویت شود.
n
nاصطلاح اختلال یادگیری از نیاز به تشخیص و خدمت به دانش آموزانی برخاسته‌است که به طور مداوم در کارهای درسی خود با شکست مواجه می‌شوند و در عین حال درچهارچوب سنی کودکان استثنایی نمی‌گنجند. ظاهری طبیعی دارند، رشد جسمی و قد و وزن‌شان حاکی از بهنجار بودن آنان است. هوش انها کمابیش عادی است، به خوبی صحبت می‌کنند، مانند سایر کودکان بازی و مثل همسالان خود با سایرین ارتباط بر قرار می‌کنند. درخانه نیز یاری‌های لازم را دارند و کارهایی را که والدین به آنان واگذار می‌کنند به خوبی انجام می‌دهند. لیکن توانایی لازم برای به جریان اندازی اطلاعات برای بیان کردن و به ویژه نوشتن را ندارند. پس با توجه به مشخصات کلی این دانش‌آموزان، می‌توان آن‌ها را در گروه جدیدی به نام دانش آموزان اختلال یادگیری قرار داد و گفت این دانش آموزان در یک یا چند فرایند روانی که به درک کردن با استفاده از زبان شفاهی یا کتبی مربوط می‌شود، اختلال دارند که این اختلال می‌تواند به شکل عدم توانایی کامل در گوش کردن، صحبت کردن، خواندن، نوشتن، هجی کردن یا انجام محاسبات ریاضی ظاهر شود.
n
-حافظه با يادگيري فرق دارد
-حافظه عبارتست از ثبت نسبتا پايداري كه زيربناي يادگيري است
-حافظه شامل پردازشهاي مختلفي است كه در زمان معيني ثبت مي شود
-از نظر رفتار گرايان حافظه همان يادگيري است
-از نظر روانشناسان شناختي ، حافظه با يادگيري فرق دارد چون متأثر از عوامل پردازشي است

تعریف یادگیری و نظریه يادگيري مشاهده اي,یادگیری,تعریف یادگیری,روانشناسی یادگیری,روانشناسی,آموزش,حافظه,انواع یادگیری,اختلالات یادگیری,نظریه های یادگیری,یادگیری مشاهده ای,

 

دانلود مستقیم فایل