خلاصه کتاب مشاوره گروهی

پاورپوینت فصل یازدهم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (گشتالت درمانی در گروه ها) | دریافت فایل جدید

دریافت فایل جدید:

پاورپوینت فصل یازدهم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (گشتالت درمانی در گروه ها)

دریافت فایــل

پاورپوینت فصل یازدهم کتاب نظریه و کاربست مشاوره گروهی نوشته جرالد کری (گشتالت درمانی در گروه ها) ترجمه کیانوش زهراکار، فرشاد محسن زاده، احمد حیدرنیا، علیرضا بوستانی پور، عباس سامی در قالب pptx و در حجم 50 اسلاید:

بخشی از متن:

گشتالت درمانی بر این مفروضه مبتنی است که ما در بافت محیط مان بهتر فهمیده میشویم.
 هدف بنیادی گشتالت درمانی ایجاد بافتی است که مراجعان را قادر خواهد ساخت تا آگاهی خود را از تجربه و کیفیت تماس خود با دیگران افزایش دهند
 گشتالت درمانی از این نظر وجودی است که ریشه در اینجا و اکنون دارد و به گفتگوی وجودی اولویت می‌دهد
 آگاهی، انتخاب و مسئولیت سنگ زیربنای عمل هستند.
 گشتالت درمانی توجه ویژه‌ای بر هستی به شکلی که افراد آن را تجربه می‌کنند دارد و ظرفیت انسان برای رشد و تسکین از طریق تماس و بینش بین فردی را تایید می کند. 
این رویکرد از آن نظر پدیدارشناختی است که چگونگی دیدن دنیا، سهیم شدن در خلق تجربه و چگونگی سازماندهی دنیا و خودمان تاکید دارد.
 گشتالت درمانی همچنین یک رویکرد تجربیاتی است و اعضای گروه قادرند در تعیین چیستی و چگونگی تفکر احساسات و اعمال خود در تعامل با سایر اعضای گروه مشارکت کنند.
‘توجه’
برای دریافت پاورپوینت کل کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

برای دریافت فصل های دیگر کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

دریافت فایــل

پاورپوینت فصل دوازدهم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (رویکرد تحلیل تبادلی در گروه ها) | دریافت فایل جدید

دریافت فایل جدید:

پاورپوینت فصل دوازدهم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (رویکرد تحلیل تبادلی در گروه ها)

دریافت فایــل

پاورپوینت فصل دوازدهم کتاب نظریه و کاربست مشاوره گروهی نوشته جرالد کری (رویکرد تحلیل تبادلی در گروه ها) ترجمه کیانوش زهراکار، فرشاد محسن زاده، احمد حیدرنیا، علیرضا بوستانی پور، عباس سامی در قالب pptx و در حجم 35 اسلاید:

بخشی از متن:
مقدمه
تحلیل تبادلی نظریه درباره شخصیت زبانی از جنس رفتار و سیستم سازمان یافته از یک درمان تعاملی است این رویکرد برای محفظه بنا شده است که ما تصمیمات کنونی خود را بر اساس تجارب اولیه ما می گیریم
درمانگران تحلیل تبادلی تلاش می کنند تا رابطه معنادار و هدفمندی با مراجعان ایجاد کند چرا که معتقدند در سایه چنین رابطه ای است که تغییر و تحول می تواند اتفاق بیفتد هدف تحلیل تبادلی رسیدن به استقلال و خودمختاری یعنی دستیابی به آگاهی خود انگیختگی و توانایی برقراری روابط صمیمانه است

رویکرد تحلیل تبادلی برای کار در گروه‌های کاملاً ایده‌آل است به اعتقاد برزن گروه درمانی بسیار سریعتر از درمان فردی می‌تواند اطلاعاتی درباره برنامه‌های یک فرد درباره زندگی اش به دست آورد درمان از طریق تصمیم گیری مجدد همان گونه که توسط گلدینگ معرفی شده است در بافت گروهی اجرا می‌شود و در آن اعضا می توانند عناصر قصه زندگی شان را از طریق ارتباط دادن موضوعات کنونی با صحنه های اولیه زندگی شان هنگامی که تصمیمی را برای اولین بار میگرفتن تجربه کنند

‘توجه’
برای دریافت پاورپوینت کل کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

برای دریافت فصل های دیگر کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

دریافت فایــل

پاورپوینت فصل سیزدهم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (رویکرد های شناختی رفتاری به گروه ها) | دریافت فایل جدید

دریافت فایل جدید:

پاورپوینت فصل سیزدهم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (رویکرد های شناختی رفتاری به گروه ها)

دریافت فایــل

پاورپوینت فصل سیزدهم کتاب نظریه و کاربست مشاوره گروهی نوشته جرالد کری (رویکرد های شناختی رفتاری به گروه ها) ترجمه کیانوش زهراکار، فرشاد محسن زاده، احمد حیدرنیا، علیرضا بوستانی پور، عباس سامی در قالب pptx و در حجم 65 اسلاید:

بخشی از متن:
مقدمه
در اواسط دهه ۱۹۷۰ اصطلاح درمان شناختی رفتاری سی بی تی تا حد زیادی جایگزین واژه رفتار درمانی شد و برای بستری از فنون و روش ها به کار رفته در نظریه های گوناگون یادگیری ریشه داشتن عوامل شناخته با کارگروه رفتاری طرفی شدن و رفتار درمانگران فنون خود را بیشتر با واژگان نظریه شناختی و یادگیری اجتماعی شرط بندی کردند تا واژگان شرط سازی سنتی
رفتار درمانی به کاربرد فنون و رویه های گوناگون اشاره دارد که در نظریه های مختلف یادگیری ریشه دارند هیچ نظری منفرد ستون عمل رفتار درمانی معاصر است و هیچ مدل گروهی من فردی را نمی‌توان به‌طور سختگیرانه گروه رفتاری نامید
رفتار درمانی معاصر اشتراکات زیادی با درمان شناختی رفتاری دارد که در آن مکانیزم‌های تغییر هم شناختی و هم رفتاری است
درمان شناختی رفتاری روی رفتارهای مشکل ساز و شناخت‌های ناسازگارانه کار می‌کنند و معرف اصلی جریان اصلی رفتار درمانی امروز است

‘توجه’
برای دریافت پاورپوینت کل کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

برای دریافت فصل های دیگر کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

دریافت فایــل

پاورپوینت فصل چهاردهم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (درمان عقلانی، هیجانی،رفتاری در گروه ها) | دریافت فایل جدید

دریافت فایل جدید:

پاورپوینت فصل چهاردهم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (درمان عقلانی، هیجانی،رفتاری در گروه ها)

دریافت فایــل

پاورپوینت فصل چهاردهم کتاب نظریه و کاربست مشاوره گروهی نوشته جرالد کری (درمان عقلانی، هیجانی،رفتاری در گروه ها) ترجمه کیانوش زهراکار، فرشاد محسن زاده، احمد حیدرنیا، علیرضا بوستانی پور، عباس سامی در قالب pptx و در حجم 40 اسلاید:

بخشی از متن:
مقدمه
آلبرت آلیس درمان عقلانی را در میانه دهه ۱۹۵۰ پایه‌گذاری کرد و یکی از اولین درمانگران بود که و نقش اثر‌گذار شناخت در رفتار تاکید کرد عالیس در ابتدای دهه ۱۹۶۰ با این استدلال که این الگو بر تعاملات دو طرف بین شناخت عاطفه و رفتار تاکید دارد نام نظریه اش را درمان عقلانی هیجانی گذاشت و بعدا آن را به درمان عقلانی هیجانی رفتاری تغییر داد
رویکرد افغانی هیجانی رفتاری در گروه درمانی رابطه بین رهبر گروه و اعضا به عنوان ابزار مهم برای دستیابی به اهداف گروه می‌نگرد بهترین شیوه ایجاد تغییرات رفتاری و هیجانی پایدار در اعضای گروه تغییر شیوه تفکر آنهاست
الیس اعتقاد داشت که REBT به خوبی در گروه درمانی قابل اجرا است و بیشتر درمان انتخاب است رهبر گروه و خود اعضای گروه می‌توانند به هم کمک کنند تا اصول و فرآیندهایREBT را آموخته و به کار ببندند

مفاهیم کلیدی
برخی از فرضیه ها و پیش فرض ها
فکر هیجان و رفتار به طور دائم با هم در تعامل هستند و بر روی یکدیگر اثر می گذارند ما خودمان را به صورت شناختی هیجانی و رفتاری آشفته می کنیم REBT از فنون مختلف استفاده می‌کند تا شیوه‌های کاهش افکار احساسات و رفتارهای خود مخرب را به ما نشان دهد
وقتی اتفاقات ناگوار روی می‌دهد ما این باورهای غیر عقلانی از این حوادث بسازیم که ویژگی های جذب گرایانه و مطلق نگر دارند
اگر می‌خواهیم تغییر کنیم بایستی یک بپذیریم خودمان مسئول اصلی افکار هیجانات و اعمال آشفته من هستند او وقت خودمان را آشفته می کنیم و نه او فکر احساس و رفتار ما نگاه کنیم ۳ خودمان را متعهد به انجام کار صحبت کنیم که به تغییر می‌انجامد

‘توجه’
برای دریافت پاورپوینت کل کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

برای دریافت فصل های دیگر کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

دریافت فایــل

پاورپوینت فصل پانزدهم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (نظریه انتخاب و واقعیت درمانی در گروه ها) | دریافت فایل جدید

دریافت فایل جدید:

پاورپوینت فصل پانزدهم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (نظریه انتخاب و واقعیت درمانی در گروه ها)

دریافت فایــل

پاورپوینت فصل پانزدهم کتاب نظریه و کاربست مشاوره گروهی نوشته جرالد کری (نظریه انتخاب و واقعیت درمانی در گروه ها) ترجمه کیانوش زهراکار، فرشاد محسن زاده، احمد حیدرنیا، علیرضا بوستانی پور، عباس سامی در قالب pptx و در حجم 29 اسلاید:

بخشی از متن:

 مقدمه
 مانند اکثر بنیانگذاران سایر رویکردهای درمانی که در این کتاب مطرح شدند ویلیام گلاسر هم در زمان آموزش خود غرق در روانشناسی فروید بود با این حال وی به سرعت از رویکرد روانکاوی فروید مایوس شد و شروع کرد به تجربه روش‌های بدیع که بعدها واقعیت درمانی نام گرفت.
 واقعیت درمانی بر این فرض استوار است که افراد برای ارضای نیازهای شان می کوشند تا کنترل زندگی خود را در دست بگیرند واقعیت درمانی همانند تحلیل تبادلی، درمان شناختی رفتاری، درمان عقلانی هیجانی رفتاری و درمان کوتاه مدت راه حل محور، فعال، رهنمودی با ساختار و روانی – آموزشی است و بر طرح های عملی و اجرایی تاکید دارد.
‘توجه’
برای دریافت پاورپوینت کل کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

برای دریافت فصل های دیگر کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

دریافت فایــل

پاورپوینت فصل شانزدهم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (درمان راه حل محور کوتاه مدت و مصاحبه انگیزشی در | دریافت فایل جدید

دریافت فایل جدید:

پاورپوینت فصل شانزدهم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (درمان راه حل محور کوتاه مدت و مصاحبه انگیزشی در

دریافت فایــل

پاورپوینت فصل شانزدهم کتاب نظریه و کاربست مشاوره گروهی نوشته جرالد کری (درمان راه حل محور کوتاه مدت و مصاحبه انگیزشی در گروه ها) ترجمه کیانوش زهراکار، فرشاد محسن زاده، احمد حیدرنیا، علیرضا بوستانی پور، عباس سامی در قالب pptx و در حجم 75 اسلاید:

بخشی از متن:
مقدمه
درمان راه حل محور کوتاه مدت یک رویکرد درمانی متمرکز بر هدف و آینده محور است که ابتدا در اوایل دهه ۱۹۸۰ توسط استیو دشیزر و اینسو کیم برگ در مرکز خانواده درمانی کوتاه مدت در میلواکی به وجود آمد این رویکرد تمرکزش را از حل مشکل به تاکید بر راه حل‌ها تغییر می‌دهد درمان راه حل محور کوتاه مدت از طریق تمرکز بر استثنائات مشکلات مراجعان و راه‌حل‌های مفهوم سازی شده آنها بر قوت و انعطاف پذیری های افراد تاکید می‌کند
مصاحبه انگیزشی اشتراکاتی بار درمان راه حل محور کوتاه مدت دارد متخصصان گروهی می توانند اصول و فنون درمان راه حل محور و مصاحبه انگیزشی را با یکدیگر تلفیق کنند و برای بستری از آنها به کار ببندند یکپارچه سازی موثر این دو رویکرد سبب می‌شود تا فرایند تغییر از طریق یک رابطه همپوشانی و احترام آمیز تسهیل شود
مفاهیم کلیدی
جهت گیری مثبت
درمان راه حل محور کوتاه مدت یا آنچه گاهی مشاوره راه حل محور خوانده می شود بر این مفروض خوشبینانه مبتنی است که افراد پرمایه و با صلاحیت هستند و توانایی ساختن راه‌حل‌هایی را دارند که می‌توانند جهت زندگی آنها را تغییر دهنده نقش مشاور کمک به مراجعان در شناسایی منابعی است که پیشاپیش دارند مانند انعطاف پذیری شجاعت و نبوغ

‘توجه’
برای دریافت پاورپوینت کل کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

برای دریافت فصل های دیگر کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

دریافت فایــل

پاورپوینت فصل هفدهم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (شباهت ها، تفاوت ها و یکپارچگی) | دریافت فایل جدید

دریافت فایل جدید:

پاورپوینت فصل هفدهم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (شباهت ها، تفاوت ها و یکپارچگی)

دریافت فایــل

پاورپوینت فصل هفدهم کتاب نظریه و کاربست مشاوره گروهی نوشته جرالد کری (شباهت ها، تفاوت ها و یکپارچگی) ترجمه کیانوش زهراکار، فرشاد محسن زاده، احمد حیدرنیا، علیرضا بوستانی پور، عباس سامی در قالب pptx و در حجم 70 اسلاید:

بخشی از متن:

 مقدمه 
 اهداف چهارگانه این فصل عبارتنداز 
۱ مقایسه و استخراج شباهتها و تفاوتهای الگوهای مختلف در کاربرد آنها برای موضوعات خاص کار گروهی 
۲. ایجاد برخی پرسش‌های اساسی که اکنون و در طول دوره آموزشی باید پاسخ دهید 
۳. کمک به مفهوم پردازی و یکپارچه کردن دیدگاه های نظری مختلف که بیشترین همخوانی را با شما دارند 
۴. به کار انداختن فکر شما برای یافتن راه های ایجاد و بهبود فنون گروهی که منعکس کننده سبک رهبری شماست 
 اهداف مشاوره گروهی از دیدگاه های گوناگون
 روان تحلیلی
 ایجاد فضایی که به مراجعان کمک می کند و روابط خانواده اولیه را دوباره تجربه کنند آشکار کردن احساسات سرکوب شده همراه با اتفاقات گذشته که در رفتار کنونی نمود پیدا می‌کند
‘توجه’
برای دریافت پاورپوینت کل کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

برای دریافت فصل های دیگر کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

دریافت فایــل

پاورپوینت فصل هجدهم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (تحول گروه دیدگاه یکپارچه) | دریافت فایل جدید

دریافت فایل جدید:

پاورپوینت فصل هجدهم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (تحول گروه دیدگاه یکپارچه)

دریافت فایــل

پاورپوینت فصل هجدهم کتاب نظریه و کاربست مشاوره گروهی نوشته جرالد کری (تحول گروه دیدگاه یکپارچه) ترجمه کیانوش زهراکار، فرشاد محسن زاده، احمد حیدرنیا، علیرضا بوستانی پور، عباس سامی در قالب pptx و در حجم 24 اسلاید: 

بخشی از متن: 
 این فصل برای اینکه تصویری بهتری از کاربرد عملی رویکردهای مختلف بحث شده در بخش دوم ارائه دهد تصویری اجمالی از یک گروه واقعی به نمایش می‌گذارد. این گروه شبانه روزی سه روزه با همکاری ماریان و کوری تسهیل شده و با هدف ساختن یک فیلم آموزشی با عنوان تحول گروه تشکیل گردیده است. این فیلم بخشی از یک dvd  با عنوان گروه ها در عمل تحول و چالش ها است که به صورت dvd  و کتاب کارت در دسترس است. برنامه اول تحول یک گروه برای نشان دادن زندگی یک گروه از مرحله اولیه تا مرحله نهایی طراحی شده است.
 درباره گروه
 شرکت کنندگان این گروه بازیگر نیستند نه بر اساس فیلمنامه عمل می کردند و نقش موارد خیالی را بازی می کردند آنها می خواهند خودشان باشند و برخی دغدغه های واقعی را بررسی کنند.
 گروهی که در این فصل توصیف می‌کنیم یک گروه بسته و زمان محدود است که حدود ۲۰ ساعت کاری تشکیل شده است این گروه از هشت عضو پنج زن و سه مرد و دو یار رهبر تشکیل شده است. با توجه به اینکه گروه خاص یک کارگاه شبانه روزی بود فرآیندی که توصیه می‌کنیم به طور حتم با فرآیندهای یک گروه هفتگی تشکیل میشود متفاوت است. با این همه فنونی که توصیف می شوند در گروه های هفتگی هم قابل اجرا هستند بسیاری از دغدغه‌هایی که توسط اعضای این گروه مطرح شدن با دغدغه‌های شخصی که معمولا در سایر گروه‌های مشاوره‌ای و یا می شود تفاوت ندارد.
‘توجه’
برای دریافت پاورپوینت کل کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

برای دریافت فصل های دیگر کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

دریافت فایــل

پاورپوینت کتاب نظریه و کاربست مشاوره گروهی نوشته جرالد کری | دریافت فایل جدید

دریافت فایل جدید:

پاورپوینت کتاب نظریه و کاربست مشاوره گروهی نوشته جرالد کری

دریافت فایــل

پاورپوینت کتاب نظریه و کاربست مشاوره گروهی نوشته جرالد کری ترجمه کیانوش زهراکار، فرشاد محسن زاده، احمد حیدرنیا، علیرضا بوستانی پور، عباس سامی در قالب pptx و در حجم 881 اسلاید، شامل: 

بخش 1: ارکان اساسی فرایند گروه: مروری کلی 
فصل یکم: مقدمه ای بر کار گروهی 
فصل دوم: رهبری گروه 
فصل سوم: مسایل حرفه ای و اخلاقی کار گروهی 
فصل چهارم: مراحل اولیۀ رشد و تکامل گروه 
فصل پنجم: مراحل بعدی رشد و تکامل گروه 

بخش 2: رویکردهای مشاورۀ گروهی 
فصل ششم: رویکرد روان تحلیلی به گروه ها 
فصل هقتم: مشاورۀ گروهی آدلری 
فصل هشتم: روان نمایشگری در گروه ها 
فصل نهم: رویکرد وجودی به گروه ها
فصل دهم: رویکرد شخص محور به گروه ها
فصل یازدهم: گشتالت درمانی در گروه ها
فصل دوازدهم: رویکرد تحلیل تبادلی در گروه ها
فصل سیزدهم: رویکردهای شناختی – رفتاری به گرو ها
فصل چهاردهم: درمان عقلانی، هیجانی، رفتاری در گروه ها
فصل پانزدهم: واقعیت درمانی در گروه ها
فصل شانزدهم: درمان راه حل محور کوتاه مدت در گروه ها

بخش 3: یکپارچه سازی و کاربست
فصل هفدهم: شباهت ها، تفاوت ها و یکپارچگی
فصل هجدهم: تحول گروه: دیدگاه یکپارچه

‘توجه’
برای دریافت هر فصل به صورت مجزا اینجا کلیک کنید:

دریافت فایــل

بررسی و دانلود فایل پاورپوینت فصل نهم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (رویکرد وجودی به گروه ها)

بررسی و دانلود فایل پاورپوینت فصل نهم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (رویکرد وجودی به گروه ها)

فصل نهم, رویکرد وجودی به گروه ها,مشاوره گروهی جرالد کری ,نظریه و کاربست,خلاصه مشاوره گروهی,پاورپوینت مشاوره گروهی,ppt مشاوره گروهی,نکات کتاب مشاوره گروهی,خلاصه کتاب مشاوره گروهی,خلاصه مشاوره گروهی جرالد کری,کیانوش زهراکار

دانلود فایل