فایل پاورپوینت فصل دهم 10 کتاب مدیریت تحول در سازمان نوشته وندال فرنچ و سسیل بل (برنامه ایجاد تغییر جامع) – دریافت آسان و مستقیم

کاربر گرامی فایل پاورپوینت فصل دهم 10 کتاب مدیریت تحول در سازمان نوشته وندال فرنچ و سسیل بل (برنامه ایجاد تغییر جامع) با قابلیت دریافت آسان و مستقیم از سایت مرجع برای شما آماده شده است. این فایل دارای مطالب کلیدی و مهم پاورپوینت کتاب ,مدیریت تحول در سازمان, وندال فرنچ,خلاصه کتاب مدیریت تحول,پاورپوینت کتاب مدیریت تحول, سسیل بل, حسن دانایی فرد, سید مهدی الوانی,کتاب مدیریت تحول در سازمان,پاورپوینت مدیریت تحول ,سازمان,برنامه ایجاد تغییر جامع,فصل دهم, گردهم,,, می باشد توضیحات کامل تر در زیر آمده است:

پاورپوینت فصل دهم 10 کتاب مدیریت تحول در سازمان نوشته وندال فرنچ و سسیل بل (برنامه ایجاد تغییر جامع) ترجمه حسن دانایی فرد و سید مهدی الوانی در قالب pptx و در حجم 50 اسلاید: 

بخشی از متن:
 برنامه های ایجاد تغییر جامع شامل 
 گرد همایی عمومی یا جمع کردن افراد کلیدی سازمان زیر یک سقف، همایشهای جستجوی آینده، جلسه رویارویی بک هارد، فعالیت های مدیریت استراتژیک، بررسی بازخور، شبکه تحول سازمان و تجزیه و تحلیل فرهنگی شاین.
 گردهمایی عمومی
 همایشهای جستجوی آینده و جلسه رویارویی یک هارد، دو نمونه از برنامه های گردهمایی عمومی هستند.
 روش گردهمایی همه عاملان کلیدی عبارتست از
 هنر، و علم برنامه ریزی همایش و برگزاری جلسات بزرگ 
همایشها یا جستجوی آینده
 یک نمونه از مدل همایش جستجوی آینده مشتمل بر مراحل زیر است 
 .1مشاوران (یا مدیران همایش)، در کمیته های داوطلبانه ای مرکب از 4 الى 6 شرکت کننده، تشکیل جلسه می دهند.
 50 .2الى 60 نفر، دعوت می شوند. افرادی از همه حوزه های وظیفه ای و سطوح سازمانی، از همه نژادها و قومها، اعم از زن و مرد را در هر سنی در بر گیرد
*توجه* 
برای دریافت فصل های دیگر کتاب روی لینک زیر کلیک کنید.

 

از طریق لینک زیر میتوانید فایل را دریافت کنید

دانلود مستقیـــم فایــل

به امید ارائه خدماتی پایدار و در خور به شما عزیزان